Segurança com Trabalhos em Alturas

As diversas temáticas relativas a trabalhos em altura , nomeadamente sobre a seleção criteriosa de equipamentos, a formação adequada de técnicos e a identificação e descrição da sua ampla prestação de serviços, entre outros. Na seleção e admissão de técnicos para o correto desempenho das suas diferentes funções, no que respeita aos diferentes níveis de acesso vertical.

Assim, pretendemos com este novo artigo fornecer-vos pistas indicadoras para que o respectivo processo de seleção de técnicos seja adequado na sua admissão, conforme a seguir descriminamos: 

1. Obesidade
É um fator que não é eliminatório mas que determina e condiciona muitas vezes a aptidão física dos candidatos, pois todos aqueles que possuem um peso igual ou superior a 100Kg certamente terão mais dificuldades na execução de trabalhos em altura e, com o acréscimo de material que transportam, estão quase sempre no limite das cargas suportadas pelos dispositivos antiqueda em uso; 

2. Vertigens
Este sim, é um fator eliminatório e de despistagem obrigatória por razões mais do que óbvias, pois todos aqueles que possuem este problema certamente que não serão os candidatos mais indicados para executarem trabalhos em altura; 

3. Eletrocardiograma
Exame de extrema importância na nossa atividade porque, conforme todos sabemos, a aceleração cardíaca é um fato quando executamos este tipo de trabalhos e, é óbvio que os humanos não possuem nem asas para voar nem barbatanas para mergulhar, tendo todos nós sido concebidos para viver à superfície da terra e, no nosso caso muito específico, para permanecermos em altura não podemos cometer erros e estamos permanentemente a contrariar um elemento sempre presente que é a força da gravidade; 

4. Eletroencefalograma 
É outro dos exames de muita importância visto que, variadas vezes, somos confrontados com problemas acrescidos durante a execução dos nossos trabalhos e que requerem controlo emocional, controlo físico e disciplina de atitudes, sobretudo em casos de trabalhos em espaços confinados ou de situações de emergência e/ou de operações de auto-resgate ou mesmo de resgate e salvamento de um colega; 

5. Álcool
É também um fator eliminatório, como igualmente indicamos no ponto 2 para as vertigens e temos que garantir a sua despistagem, bem como obter um histórico de atividade do candidato e averiguar o seu Curriculum Vitae; 

6. Drogas
Não sendo obviamente o último fator da hierarquia deste processo de seleção, ele é certamente um dos mais importantes e, nos dias de hoje, não nos podemos esquecer de fazer a correta despistagem sendo que, em caso positivo, só estaremos a prestar uma ajuda real na eliminação de um candidato com este tipo de problemas. Estes serão seguramente os requisitos para a devida seleção de técnicos para trabalhos em altura e devemos assegurar o seu cumprimento através dos nossos departamentos de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho, de Medicina no Trabalho (interna ou externa) e de Recursos Humanos, para que tenhamos os candidatos eleitos aptos a ministrar formação e, posteriormente, a cumprirem com os procedimentos de segurança adequados ao correto desempenho